Vestjylland

Varsler fyringer hos TripleNine

Kvoterne på blandt andet tobis er faldet så meget, at Triple Nine mangler råvarer. Derfor bliver der nu skåret i medarbejderstaben. Arkivfoto
Manglende råvarer får virksomheden til at skære i bemandingen

Thyborøn: Fiskemelsfabrikken Triple Nine står foran en fyringsrunde. Det meddeler selskabets danske direktør, Jes Bjerregaard. Han forventer, at selskabet i løbet af denne måned skal reducere antallet af medarbejdere i Danmark med cirka 37, hvor af 17-19 stillinger bliver fundet i Thyborøn.

Virksomheden har ventet med at genbesætte ledige stillinger, og derfor kan antallet af opsigelser reduceres, men cirka 33 medarbejdere forventes at blive opsagt ved udgangen af september.

Fyringerne kommer i kølvandet på faldende kvoter på industrifisk, der giver færre råvarer på virksomheden.

- I 2020 er der faldende kvoter på blåhvilling og østersøbrisling, og vi forventer ikke markante stigninger på de lave kvoter fra 2019 på tobis og nordsø-brisling, siger Jes Bjerregaard.

Ifølge direktøren er konkurrencen samtidigt blevet skærpet, fordi den norske krone er svækket med cirka 50 procent i forhold til den danske krone gennem de seneste fem år. Derfor er der behov for en løbende effektivisering, siger han.

- Med de aktuelle stillingsnedlæggelser vil vi nedbringe omkostningerne og effektivisere vores virksomhed, så vi er godt rustet til at klare os i den fremtidige konkurrencesituation. Men vi vil også i fremtiden have fokus på at effektivisere virksomheden på alle områder, siger han.

Reduktionen vil omfatte både timelønnede, funktionærer og ledere i Thyborøn og Esbjerg.

Triple Nine i Thyborøn har de senere år gennemgået omfattende investeringer i millionklassen, og netop nu er man ved at lægge sidste hånd på en ny lossekaj.

- Det investeringsprogram og de planer, vi har for virksomheden i Thyborøn, er fortsat uændrede og vil fortsætte efter det her, siger Jes Bjerregaard.

Som omtalt i avisen i sidste år er en stor del af de danske kvoter på industrifisk ikke længere på Thyborøn-hænder. Lokale fiskere har nemlig i stor stil solgt kvoteandelene til nordjyske fiskere, men ifølge Jes Bjerregaard er det ikke en medvirkende årsag til afskedigelserne.

- En stor del af fiskene bliver alligevel leveret til os. Vi har nogenlunde den markedsandel, vi plejer at have, og det forventer vi også at have fremover, siger han.

Fabrikken i Thyborøn har i øvrigt skiftet ud på ledelsespladserne, idet den tidligere administrerende direktør, Peter Jensen, fratrådte 31. maj og er startet på nyt job i Hanstholm. Derfor har Jes Bjerregaard sat sig i stolen som direktør for Triple Nine Danmark, mens Morten Broberg fremover er indkøbsdirektør med ansvar for at skaffe fisk til blandt andet Triple Nine.

Annonce
Forsiden netop nu

Mest læste

Læserbrev

Fagforeningstvang: Det er ikke i orden - men ...

Læserbrev: Det er mig uforståeligt, at vi i dagens Danmark skal opleve, hvordan danske arbejdere prøver at påtvinge andre arbejdere deres vilje. Vel at mærke med hvis ikke direkte, så indirekte opbakning fra deres fagforbund. Vi lever i et frit samfund med retten til selv at bestemme, hvilken fagforening vi ønsker at være medlem af, eller for den sags skyld om vi overhovedet vil være medlem. Med en sag som den i Kastrup Lufthavn, hvor en lydfil dokumenterer voksenmobning og brud på loven, giver det en knude i maven at høre først den lokal formand for 3F nærmest udlægge det, som om hans medlemmer er ofrene. Samtidig så gemmer formanden for 3F sig og vil ikke møde pressen. Dernæst skal man høre en erhvervsminister, som siger, at det ikke er i orden med den opførsel, men han kan godt forstå dem. Det vil sige, at vi har en erhvervsminister, der indirekte undsiger loven! Nu må dette stoppe. Vi har foreningsfrihed i Danmark. Måden at få medlemmer på må være at sørge for at være relevante for medlemmerne, forny sig og komme ind i dette århundrede. Jeg vil derfor opfordre de forskellige fagforeningsformænd / -kvinder til ikke at gemme sig bag fortidens storhed, men til at tage imod formand for Krifa Søren Fibiger Olesens opfordring til at blive en del af en konstruktiv dialog om, hvordan vi får fornyet måden at tænke fagbevægelsen ind i det danske samfund og dette århundrede.

Annonce